Euroasia : Fournisseur mondial de services de recrutement et de management

Depuis près de quarante ans, Euroasia Philippines Inc. (EPI) propose des solutions complètes de recrutement et de management de personnels qualifiés philippins, couvrant la recherche de candidats ainsi que le déploiement et la gestion d’équipes sur des projets à travers le monde. La société offre des services sur mesure adaptés aux besoins spécifiques de ses clients.

Près de 40 ans d’expérience

Euroasia a été fondée en 1986 par Philippe Gauthier. L’entrepreneur français fut missionné par des entreprises de construction telles que Bouygues et Saudi Oger afin de former des ouvriers qualifiés en Asie pour des chantiers au Moyen-Orient. Après de nombreux voyages, Philippe Gauthier a finalement posé ses valises aux Philippines pour lancer son propre projet.

Au départ, la société a commencé comme centre de formation pour les métiers du second œuvre, ce qui permis à l’entreprise de se spécialiser dans le recrutement et le déploiement de main d’œuvre qualifiée et toucher divers secteurs d’activité. Parmi lesquels, la construction, l’industrie lourde et minière, la maintenance et la gestion d’infrastructures, l’hôtellerie ainsi que la grande distribution et le secteur hospitalier.

Recruter, déployer, manager

Euroasia recrute en fonction des besoins sectoriels, possède une base de données de plus de 10 000 personnes, et propose du personnel qualifié pour des missions temporaires ou des postes à long terme. Ses principaux marchés incluent l’Afrique, l’Europe, l’Asie et l’Amérique du Nord.

Pour ses projets, la société prend en charge le processus de recrutement, la mobilisation et le déploiement des candidats. La société offre également des solutions de gestion de camp pour des projets d’envergure, un soutien au client dans la coordination des opérations, la gestion des salaires, et l’organisation de la vie sur le site. Cela permet au client de se concentrer sur la partie opérationnelle de son activité.

Une gestion centrée sur le bien-être des employés

Le bien-être des employés est l’une des principales préoccupations d’Euroasia. La société s’assure par exemple que le salaire proposé au personnel par le client soit conforme au salaire minimum défini par l’administration philippine, par qualification et par pays. Elle intègre également dans sa prestation de services les frais de logement, de repas et de transport. Une approche qui garantit aux employés de travailler dans un cadre respectueux de leurs besoins. De plus, Euroasia assure la couverture santé des employés et offre un soutien financier à leurs familles restées aux Philippines.

Dans les secteurs de la grande distribution, de l’hôtellerie et de la santé, Euroasia propose principalement des services de placement. L’entreprise source les profils correspondant aux critères définis par le client, organise les entretiens et se charge du déploiement des candidats retenus. Un suivi régulier des performances du personnel et un bilan de satisfaction des clients permettent à Euroasia d’ajuster constamment ses services.

Une équipe compétente au service de ses clients

Travailler avec Euroasia, c’est bénéficier de solutions sur mesure et de nombreux avantages. Fondée par des Philippins et un Français pour des clients internationaux, il s’agit d’une entreprise multiculturelle. Forte de ses trente-huit années d’expérience, elle est reconnue pour la qualité et le respect de ses employés, adoptant des valeurs humaines solides.

Grâce à ses recruteurs spécialisés, pour la plupart ingénieurs pour les projets techniques, Euroasia est composée de cadres qualifiés et anglophones, réputés pour leur sérieux et leur efficacité. Collaborer avec Euroasia, c’est ainsi l’assurance de s’associer à l’excellence.

Par ailleurs, l’entreprise entretient une relation de confiance avec le gouvernement philippin, renouvelant régulièrement sa licence afin d’être en conformité avec la règlementation de l’administration Philippine.

En résumé

Euroasia Philippines Inc. place l’humain au cœur de ses préoccupations. L’entreprise s’engage à trouver, recruter, engager et déployer du personnel qualifié, tout en offrant des solutions de gestion adaptées à divers projets internationaux.

Avec bientôt 40 ans d’expérience dans ce domaine, Euroasia garantit des services haut de gamme, répondant parfaitement aux attentes et aux exigences de ses clients.